Benefiċċji per i patroni
U prugramma di ritornu à u travagliu (RTW) offre parechji vantaghji à i patroni.
- Amparate l'Esperienze Esperienze: U travagliu ingiunitu chì si sò in casa per un periodu allargata ponu esse dispiritu. Puderanu eventuale u firmu. Un impiegatori pò rete l' omi valutati da tornà à u situ di travagliu quandu sò fisici puderi.
- Reduce Turnover: Per turnà i travagliati ferite per u travagliu, i patroni ponu evitari u costu di travagliu di furmazioni è di furmazione di sustituzione.
- Rapprisisanti di Better Employee: Un programa RTW pò a migliurà relazioni employer-employee. Uperazione di u prugramma, a cumpagnia dimustra ch'ella cura u travagliu di i travagliadori.
- Better Produttività: L ' impiegati dannu chì ritornu à u postu di u travagliu seranu più productivi di quali avianu statu stati stati abbandunati in casa.
- Cundutte Coste: Ancu s'ellu tornanu à u travagliu solu a part time, i travagliati ferati cogeranu un minimu beneficu di invalidà ch'è averebbi, s'elli si sò firmati in casa. Cusì, un schedariu RTW pò aiutà à reduie i costi di cumpagnie di u travagliu .
Avvisu di Impiegati
U prugramma RTW hè più cà solu una strumentu di viaghju di costu per i patroni. Hè dinù in prestazioni per i travagli.
- Morale Better: I travagliati ingiurati chì si sò in casa sò sentenu sociali illamente. Volenu à u travagliu rapidamente, l'impresa retenu a so konnessioni suciale. Anu tornanu dinò un sensu di prughjettu dispostu per una rutina di travagliu di u ghjornu.
- A Seguretat Finanitera : Un prugramma RTW pò assicurà chì un empleu feritu conserve a so pusizione à a cumpagnia.
- A retenzione di u Spaziu: Quandu i traballadore femicili sò in casa, e so cumpetenze pò esurtaminate. Un schedariu RTW pò assicurà e so cumpetenze sò rijintati.
Risorsi utili
Eppo supponi chì dicenu chì vulete crià un prugramma RTW pè a vostra cumpagnia. Cumu si principia? Un bonu postu per cumentà hè Internet. Parechji ricerca in linea nantu à i programmi RTW sò disponibile per i picculi imprese. Eccu alcuni exempli:
- Dipartimentu di u travagliu: L'Uffiziu di l'Impiegazione di l'Impiegazione di DOL hè un Retour à l'Uttellu Tool-Kit. U toolkit hè designatu per aiutà i patroni capisce u ritornu à u prucessu di travagliu.
- Job Network (JAN) : U statu creatu da l'Uffiziu di Impedita di l'Impassi di a Pulitica, JAN ofrece guida gratuite nantu à u locu di u travagliu è incapacità issues di travagliu. L'urganizazione pò aiutà i pruprietà di i picculi parte di u tipu di accunsentà cumune à i reguli di l'attu americanu cù Disabilities Act (ADA).
- Istitutu di Ricerca in u travagliu: L'Istitutu per a Ricerca di u travagliu è l'impieghi (IRLE) hè parti di l'Università di Californie in Berkeley. Hà sviluppatu un regnu di u libru di u travagliu per i picculi imprese. Mentre chì u manual hè designatu per i employers di Californie, pò esse adupratu com'è guida di i patroni in altre stati. U manual hè facilitu di leghje è prestu in ligna.
- Assicuranza di Trafibelli Comp: Assicuranza assai assicuratori di cumpagnie di u travagliadori anu sviluppatu i programmi RTW di mostra pè i seggi. Pregunte a l'assicurante s'ellu offre unu.
Reazzioni di l'ADA
Quandu stabilisce un programa RTW, deve esse verificate chì cumpone e legatu statali è federale. Questi includeu l'ADA, i standards OSHA è i statuti di cumpensazione di u cumpagnu . L'ADA hè d'infurmazione per un prugramma RTW chì un obreru feritatu nantu à u travagliu pò qualifiche qualcà minusvutabili sottu a lege. Sottu à l'ADA, una persona hè cunsiderata inhabilitata se elabora un impedimento fisicu o mentale chì limita in quantu una o più di e so attività di vita. Esempi di l'attività di vita cumincianu à caminari, sgradendu, curcendu è travagliu.
L'ADA bars employers di discriminà contra i travagliadori chì ponu realizà e funzioni essenziale di u so travagliu, cù o senza un accoddu.
Per esempiu, un traballadoru di linea di assemblea incapacitatu ùn hè impussibile di più di più di cinque minuti in un tempu. Standing ùn hè micca una funzione essenziale di u travagliu perchè u travagliu pò esse rializà ogni misura necessaria mentre assienta in una sedia. U so patronu duverà furnisce un allughjatu razonatu (cum'è una sedia) chì li permette di rializà u so postu. Un alloghju hè raielu sè ùn avete micca chì l'impiegante hà aspittatu indegnu.
Pudete sapere più nantu à l'ADA visitate i siti web nantu à u sughjettu di u dipartimentu di justizza è u Dipartimentu di u travagliu. Pudete ancu vugliutu cun un attorney.
Riturnà i travagliati per travaglià
L'ugettu di un prugramma RTW hè di prumove un travagliu lesciatu ind'è u travagliu u più prestu. Perchè u vostru prugramma per esse efficace, avete bisognu di prucedure scritte in u locu per risponde à i danni di a publicità. U vostru prugettu vi pruponi i passi chì a vostra cumpagnia seguitarà da u tempu chì una ferita hè pervenuta finu à l'impiegante torna in u situ di travagliu. Eccu un prucessu di sittighjatu rimandatu da u IRL.
- Cuntattate u travagliu: Dopu chì hai cunnisciutu di una ferita, cuntattate u travagliu direttamente. A aiutà o cumpensà u furmulariu di indemnità di indemnità. Spiejaru i prucessi chì participanu à acquistà cumpressioni indemnità di u travagliu Informà à u travagliu di u prugramma RTW di a cumpagnia. Assicuratevi u travagliu chì ellu ùn serà micca obligatu à vultà à u travagliu prima ch'ellu hè medificatu. Mantene in cuntattu cù u travagliu in u prucessu di ricuperazione.
- Identificà funziunalità esecutivi: Identificà e funzioni chì anu criticu à u travagliu è chì l'empleu deve esse capaci di rializà (cun o senza un accontu). Per esempiu, un travagliu chì hà impiegatu cum'è un busu driveru deve esse capaci di un bus un autobus. Lavatu l'autobus à a fine di u ghjornu pò esse discepuli, ma ùn hè micca essenziale à u travagliu di u bus driver. Tù è u travagliu accunsenu à i funzioni essenziale. Pudete bisognu di eliminà e funzioni micca essenziale chì u travagliu pò micca esse realizatu da a ferita.
- Determini Capabilities and Restrictions: Obtenuta una evaluazione di e capacità di u travagliu da u so trattamentu mèdic. Determina chì attività (per esempiu, l'elevazioni o a standing) deve esse ristretta.
- Avalazione Alloghji: Ricerca i dispunibuli dispunibule. Fate u travagliu per fà ciò ch'elli ponu accattà e vostre risultati. Ricerà l'opzioni in ligna. Esempi di accjaldi hè un postu di stazione / stazzione, una sera ergonomicu, un calendariu di scatula modificatu, travagliendu di casa, un cronchju di travagliu a tempo partitu è un carretore di schierza. Parechji assistabili pò esse furnitu à pocu o nisun custu.
- Sceglite un arrangiu razonatu: Fate à u travagliu una offerta per u ritornu à u travagliu. U travagliu puderebbe ritruvà à u so travagliu regula cù un allughjatu razonatu. Se no, ùn offre una alternativa. Questu pò esse un altru impiegu equivalente, una postu di livellu più bassu, o travagliu temporale.
- Implantazione è Monitoraġġ: Mantene à cuntattu cù u travagliu dopu à ellu tornanu à u travagliu per offerte supportu. Pudete bisognu di accuncià l'accunciamentu cum'è l'uperta migliurà.
Finalizazione di a vostra pulitica
Una volta avete stabilitu i prucessi spiegliati supra, avete bisognu di assignà a responsabbilità di esse realizatu. A cumpagnia si sparghje entre parechji staff. Per esempiu, un gestore di risorsa umani puderia esse rispunzabili di spiegà u prugramma RTW à un travagliu feritariu, è aiutanu à cumpunente e forme di ricerchi di indsiscenza di traballadori. U dipartimentu di u dipartimentu di u travagliu puderia esse rispunzabili d'aiutà u travagliu sceglite un uspità appropritatu (se unu necessariu)
Per cumpricà i roles assignati, u vostru staffu hà bisognu d'infurmazioni scritti. Per esempiu, u membru di u bastone chì evalueghja a capacità di u travagliu curru hà bisognu di un procedimentu scrittu annantu à l'uttene infurmazione medica da u mèdicu di u travagliu. Inoltre, a persona chì evalueghja l'acomodation necessitare infurmazioni nantu à cumu fà u prucessu. Istruzzioni serà nicissaria per ognuna di i sei passi.
Prima di implementà u vostru prugramma RTW, avete bisogna evaluate ogni travagliu à a vostra sucità è identificheghja a so funzioni essenzjali. I tarritorii sò imprescubbiali si sò fundamentali à u travagliu. Questi sò i dritti di un obràvule vole esse capace di fà esse u travagliu. Se un travagliu curru ùn pò micca cumprà sta cumpitenza, anche cun un alloghju, ellu ùn pò micca tornatu à u travagliu.
Un travagliatu scunditore chì ùn pò micca ritornu à u so travagliu regulare pò esse capace di fà altre funziunalità in una basa tempurale. Per esempi, un oghjante puderanu riorganizà e ricordi o prudutti di ricerca per i futuri cumerci. Fate una lista di ei funzioni cusì per voi è u vostru staffu pudete riferite quandu quandu ci vole.
Training and Monitoring
Quandu u vostru prugramma RTW hè statu implementatu, avete bisognu di assicurà chì tutti i participanti cumercianu e so responsabbilità. Questu include l' assicuranza di cumpagnia di i vostri langatorii è i prufessori medichi chì tratanu i vostri langhi feruti I medichi averebbenu mantèvule è u vostru assicurore annunziatu nantu à e capacità di i travagliadori ferite è e restrizioni.
U vostru òspite di furmazioni necessitanu furmà nantu à cumu per cumu interactuarle cù l'impiegati chì pò esse disattivati è esigenu un accoddi. Impiegati à ogni nivellu d'avè infurmatu di u prugramma RTW. Hè impurtante chì capiscenu chì u prugrammu prupone cumpressioni per i travaglii. Ùn hè micca solu un mecanismu di rispevule di costu per u patronu.