Grants Corporate Volunteer - Quali sò, Cume u travagliu

Dòziri per Programma di Cunsigliu Aghjuntu Charities

A responsabilità suciale corporativa ( CSR ) hè diventata big affari per i grandi corporazioni in u XXI seculu.

I capisce chì i so clienti cussu d'infurmazione cumu i so cumerci aiutanu o ferite tematichi suciali da u calunciu glubaleali à u trattamentu di i travagli in altre nazioni.

In cunsiquenza, i cumpagnie anu sviluppatu megliu citatinu è assicuratevi di rinvià à e so comunità.

In u mondu di u corpu di l'uvunu, almenu sette tipi di programmi di i dimarchji corporate have proved to work.

Quandu i rigali currispundenti sò a forma più cumuna di u prugramma di l'impiegu di u prugramma, i prugrammi di cunzulenza di vuluntà creanu in modu rapitu

A genti ha saputu. Per esempiu, a cumminzioni di u roggiu di cumercii di u cuncettoriu di vuluntarii rivoluzionarii compresi u CSAA Insurance Group, basatu in Californië, chì dà 24 oghji di u tempu praticatu per esse volontiri annu; e Sallie Mae Impiiggiati chì cullà nantu à 48 ori di pace di pagà ogni annu per esse voluntiunale è ponu ancu esse finanzii per i carità chì serve.

Ciò chì sò Volunteri Bjudicati?

U subsidiu di vuluntarii corporate, cunnisciutu ancu quant'è ei Dollars for Doers, incuraghjenu i travagliati da participà à u serviziu di a cumunità.

Dopu i prugrammi di cunnessi di vuluntarii, una cumpagnia offre soldi à l'organisazioni non lucrativi in ​​quantu à quanti l'ore di sughjetti di u passageru. I benesseri benefichjani di u servitore di u funziunale è da l'aiutu additionale l'assicua cun l'accadera.

A gran cosa di i subsidii di vuluntariu hè chì l'imprese prubabilmente in tutti i 501 (c) (3) organizazioni non lucrativi .

Ogni compia hà rigioni ridiciè diffirenti, ma ci sò parechji elementi cumuni.

Un impiigatu indivìdu hà da scuntate un numeru minimu di l'urdinatore voluntariu in un annu prima di un donu hè datu. Ci hè ancu un capu nantu à u numeru di l'oghji appielu di cuncretti. U preghjudiziu tipicu venenu à $ 8- $ 15 per l'ora passati attivitendu cù cumenni chì varianu da $ 250 a $ 1,000.

Bondi Voluntarii in Team

Diversi cumpagnie anu pigliatu cuncretivi di vuluntari sempri adupratu cunduceranu cunnessi di cunzulenza di u gruppu. Hè cusì chjave l'incaricu di u travagliu di l'intrattenenti di i travagliadori è aumenta l'accogliu di a cumunità

U rigistru di u furmulariu parassenu par i pruduttivi indipindenti chè ecchucciate parechje persone sò voluntieri in una urganizazione à u stessu tempu

Kohl's hè un gran esempiu. Per mezu di l'associate di Kohl's in Action Program, quandu cinque o più persone voluntarii sò voluntieri cù solu trè ore, a carità torna appiecu per una subestazione di $ 500.

Cumpagnia di i Programmi Volunteer Grant

Oghje, più di 45% di e Fortune 500 cumpagnia offruti programmi di cuncrettu di cunnessioni per i so cumpagni. Eccu alcuni esempi di i programmi ottenuti di cuncrettu di vuluntarii.

Campbell Soup Company

Campbell's dà cuncessi di $ 500 quandu si aghjunghjenu i so voluntieri è si puderebbite un 25 ore di travagliu di vuluntariu (travaglia à $ 20 a ora). U prugramma di voluntariat di Campbell ùn si purga micca solu per l'alta freccia per hourly, ma dinò perchè l'impiegati ponu esse dumandà parechji forzi di vuluntarii in tuttu l'annu.

Levi Strauss

Levi Strauss prupone aiuti di vuluntarii ugguali à $ 20 per ora di vuluntariu. L'impiegati a sò voluntarii per un minimu di 10 ore prima di pudè dumandà dumandà un sustegnu voluntariu.

Levi Strauss offre unu di i maximus più altimimi cù aiuti à a distribuzione di $ 2,400 per assettante

Macy's

Macy dà aiuti di donne in i scoli. Per mezu di u prugramma "Earnings for Learnings", l'anziane prende in una cuncede $ 250 à i scole induve l'attenti sò voluntieri at least 15 hours.

Chevron

À u cuncorsu di "Prudutti di bonu" di Chevron, a cumpagnia dà donne per finanziori organizazioni induve iperatori sò volenu voluntariu.

Quandu sò passati voluntiera per 20 ore, a carità ricevi un $ 500 cuncede. Un aspettu unicu di u prugramma di Chevron hè chì l'attuale attuale è i retiri participanu in u prugrammu è ponu esse dumandà per duie succede un annu.

Chjavi di Successu per Nonprofits è Cumpagnia

Jennifer White, Cradles to Crayons Direttore di Sviluppu è Associazioni Stratèggii, hà parlatu à causà marketing guru Joe Waters nantu à a so sperienza cù questa forma di prugramma.

In l'articulu di Joe, How One Nonprofit is Raising Money from Voluntarios in a Cumpagnia, Jennifer hà avutu chì i so scontri maiori eranu sapè nantu à quelli chì l'anu duie teneu un prugrammu di dòrica per i chjappi è volontà à u ghjornu di l'urdinamentu.

Era più faciuli di travaglià cù l'assicurati chì anu accessu à i sistemi di loggingi elettroniichi. Era assai difficiue si vuluntarii anu da rifurmi i formi è fàtene à u dipartimentu bellu.

Pudete piglià un pocu travagliu extra, cum'è Jennifer hà dettu, per una nonprofitazione per sfrutta in Programmi Dollars for Doers, ma i risultati sò ancu valuta.

Eccu uni pochi di cunsiglii per cullà i soldi da i prugrammi di Dollars for Doers:

Per i profitiche

Per a Cumpagnia

Comu prisidenti di Doppiu a Donazione, Adam Weinger hè un espertu nantu à programmi cummunzistenti.