Uttaviva Entrevista per aiutà Truvà u Best Bookkeeper

Se dirigenu una piccula attività, pò esse difficili di truvà un bonu libitariu quandu avete un postu apertu. Assai parechji prupietarii di i picculi pruprietà in u stessu situ. Unu di i manere ch'elle pudete aiutà à truvà u dirittu ghjucatu per aiutà cù i vostri cumpagni di basa cuntzertiva è i clerical tasks hè di passà à u prucessu di l'entrevista cun un pianu di u ghjocu. Stu pianu vi pò esse averia chì esaminà i vostri candidati abbastanza è dumandate e quistione per quistione, perchè avete u più altu possibili di decisione ciò chì i candidati di a librettu rializaranu a più propensità è seguite cù a vostra organizazione.

Organizzate l'entrevista, cusì sò spaccatu, è ùn avete micca pressatu per tempu per ognuna; i vostri espunziati si senti più cuddaru in u prucessu di l'entrevista, è avete acquistà un entendre megliu di e so experiente passati, u sapè tècnicu, è u sapè cun u vostru software di cuntassi.

Dumande à "Break The Ice"

Indipendente chì hè stata cunzignatu un candidatu à livellu di u passatu o un prughjettu prufessiunatu, u prucessu d'entrevista pò esse intimidatu per i vostri entrevistati è sforzu di tene. Parechji prupietarii chì anu realizatu l'entrevistai anu dichjaratu chì anu sentutu "incunente è incunificata" durante u prucessu di l'entrevista. Per setticà e nervi di tutti, pudete aduprà l'intervista cù quistioni dilicati di u icebreaker. Pudete dumandà dumande generale, dumande apertu, cum'è questa:

• "Dìcimi di voi stessu".
• "Perchè vo avete dumandà a vostra situazione di a ricerca?"
• Perchè ellu sta voce carriera?

• "Perchè vo vi interessate à abbandunà u vostru travagliu correnti?"
• "Ciò chì avete avete in a vostra carrera? Comu pensa à ottene?
• Chì avete vede fà quattru / deci anni da quì?

Queste tipu di dumanni ùn vi darà insegnamenti per esse o micca chì u candidatu hè una bona scelta per u postu.

Ma puderete apprezzate quarchi cosa impurtante nantu à i vostri candidati per questi dumandati aperti, è darà una chance per qualunque nervi o anghjulazione per stabilisce.

Prufessiunale

Fate dumande particulari nantu à l'experientu di travagliu di candidatu. Per dumande di candidazione à livellu di u duminiu, dumandate à u travagliu prelitu o di cumu si trattavanu prughjetti nantu à a so scola per quand'ellu pudete evaluà u so impegnu è a dedicazione in questa alleia postu chì ùn anu micca pussibule una longa storia di travagliu.

• "Chi tipi di rapporti finanziari avete preparatu è cumu si truvà a dati utilizati da u vostru affari previ?"
• "Quale hè un prublemu di software di cunnessione?
• "Cumu scrive u vostru modu di travagliu?"
• "Cosa ti piace a più / minimu à u vostru ultimu travagliu?"
• "Chì eranu i rispunsabilità di a vostra ultima pusizzioni?"
• "Chì pensate di u vostru capellu previa?"
• "Ciò chì sò trè punti pożittivi chì u vostru ultimu capu riri dite?
• "Chì ghjè un cosa negativu chì u vostru ultimu capitu riri dite?
• "Detta l'esempi di idee chì avete avutu o implementatu".

Doppu sti dumanni, avete bisogna avè una bona idea di a vostra candidata è u so travagliu di travagliu. Avete bisognu di esse sicurizate chì sò un bonu fitu per a vostra urganizazione. Un omu assai ambiziosu è aggressivu pò vede bè à carta, ma pò ùn sia in la cultura di a vostra cumpagnia si sere più messa in paese.

Dumande à evaluà e cunniscenze di scrittura è sperimentale

Verificate chì u vostru candidatu hà l'accessu tècnicu per esse successu in a so posizione di a ricerca. Mentre chì certi candidati puderanu esse bè à esami passati è racking up certifications di ricchezza o altre certificati cuncortizazioni , ùn anu micca bisognu di avè a manera di manera chì l'appareanu bisognu à applià questi capacità à i travagli di u mondu reali. Puderete dumande a dumande:

• "Cumu personalizate un rapportu in QuickBooks?"
• "Dìcimi quandu avete post un ajustu di l'accessu".
• "Quandu a cuntabili di pagà accadera normalment sò un equilibriu di debitu o creditu?"
• "Cumu avete da sapete s'ellu alcune près decrive un repertoriu d'aghjurnamentu di ricivutu?
• "Quandu avemu da mandà à vende 1099 ?
• "Ciò chì hè spesa d'amortizzioni?"

Queste dumandate cuntene una prova cuncettivu di cunniscenza cumu a cunniscenza applicata chì hè stata amparata nantu à u travagliu in altri pusizzii di a ricerca.

Avalia Soft Skills

Ùn si scurdate di u pesu di i maestri interpersonale è di i sapori. Parechje persone pensanu chì i cuntalli è i ricenti sò numeri di currettamente da 9 à 5. Mentre chì quessa puderia esse veramente in parechji casi, u vostru librettariu hà prubabile assai interazzione cù l'empleu, cuntrattu, vinditori è voi. Vulete un omu chì pudete fà travagliate cun facilmente e confiare chì ùn ùn dà a rilazioni cù i vostri clienti chjode chì quandu si scurdanu di pagà à u tempu. Certi boni boni chì ponu esse dumandate sò:

• "Cumu puderete gestionà una situazione chì un impiigatu fa a stallazione?
• "Dìde una situazione difficili chì avete scontru à u travagliu è cumu manipule a situazione".
• "Se un clienti chjamatu in còllera nantu à e fattura nantu à una fattura, chì fate?

Queste tipi di dumanni vi permettenu vede qualche di persunale interpersonal chì u vostru posididere di a ricerca hè pussibule.

Mentre chì u prucessu di rilativi pò esse cunservanti, vale a pena di truvà u candidatu propriu. Per utilizandu stu prucessu, truverete un mantuporatori talentu listessu per cumincià.